Private Equity we Francji
Private equity we Francji to inna historia i tak, to zupełnie inna historia. W tym artykule zajmiemy się szczegółami rynku private equity we Francji, abyś mógł zorientować się, co działa, a co nie.
Jeśli jesteś aspirantem, oto jak porozmawiamy o private equity we Francji -
- Przegląd Private Equity we Francji
- Usługi private equity oferowane we Francji
- Najlepsze firmy private equity we Francji
- Rekrutacja Private Equity we Francji
- Kultura private equity we Francji
- Wynagrodzenia w Private Equity we Francji
- Możliwości wyjścia z funduszy private equity we Francji
- Wniosek
Jeśli dopiero zaczynasz przygodę z Private Equity, możesz rzucić okiem na ten szczegółowy przewodnik po tym, czym jest Private Equity?
Przegląd Private Equity we Francji
Jeśli jesteś aspirantem i chciałbyś zrobić karierę na prywatnym rynku kapitałowym we Francji, to dobra wiadomość. W 2016 roku francuskie firmy private equity zebrały łącznie ponad 14,7 mld EUR całkowitego zaangażowania kapitałowego. W porównaniu z całkowitym zaangażowaniem kapitałowym w 2015 r. Jest to wzrost o około 51%. Rzadko kiedy widzimy taki wzrost całkowitego zgromadzonego kapitału tylko w ciągu roku?
Z kwoty 14,7 mld EUR 4,1 mld EUR pozyskała firma private equity z siedzibą w Paryżu, a 45% całego zaangażowania kapitałowego pochodziło z zagranicy. Inwestycje zagraniczne są tutaj ważne, ponieważ w ciągu ostatnich 10 lat poprzedzających 2016 r. (Od 2006 do 2015 r.) Inwestycje zagraniczne stanowiły zaledwie około 37%. W 2016 roku wzrósł do 45%. Wzrost zagranicznych funduszy inwestycyjnych był spowodowany znacznymi zwrotami osiągniętymi przez francuskie banki i firmy ubezpieczeniowe.
Fascynującą częścią kapitału private equity we Francji jest kwota, jaką zainwestowali w firmy zaangażowane w projekty rozwojowe. To aż 12,4 miliarda euro tylko w 2016 roku. Jeśli porównamy tę kwotę z kwotą zainwestowaną w 2015 r., Byłby to gwałtowny wzrost o 15%. Z tych inwestycji 54% zostało dokonanych w nowe spółki, które po raz pierwszy zapraszały nowych udziałowców.
Co więcej, zaskakująca jest liczba firm we Francji i innych krajach, które zdecydowały się skorzystać z pomocy private equity we Francji. Jest to 1893. Przez ostatnie 10 lat przed 2016 r. Podstawowa średnia firm, które skorzystały z pomocy firm private equity to 1600. Jednak odsetek francuskich firm korzystających z funduszy private equity pozostał podobny, około 85% łączna liczba firm private equity. Większość inwestycji dotyczy firm cyfrowych i informatycznych.
Około 1376 r. Firmy zmieniły również strukturę własnościową, co stanowi około 14% wzrost w porównaniu ze zmianami w 2015 r. Ta zmiana struktury ostatecznie wzmacnia płynność tej klasy aktywów.
Usługi private equity oferowane we Francji
Rzućmy okiem na trzy rodzaje usług, które oferują prywatne firmy kapitałowe we Francji -
- Kapitał rozwojowy: Kapitał prywatny we Francji koncentruje się na przedsiębiorstwach zorientowanych na wysoki wzrost, super innowacyjnych i doskonałych technologicznie. W efekcie inwestycja przynosi spółce lepszy wzrost, a firmie private equity generuje lepsze zwroty.
- Gospodarki wschodzące: Rynki wschodzące to rynki, które mogą generować maksymalny wzrost i które wymagają maksymalnej uwagi. Firmy private equity we Francji inwestują we wschodzących gospodarkach, pomagając w doradztwie strategicznym, finansowaniu i budowie portfela. W rezultacie te fundusze private equity uzyskują atrakcyjne zwroty i pomagają wielu firmom w gospodarkach wschodzących.
- Prawdziwe aktywa: zgodzisz się, że Francja to wiele wartości związanych ze sztuką, kulturą i społecznością. Podążając za podobnym credo, firmy private equity we Francji inwestują w zrównoważone aktywa, które zapewniają społeczne i strukturalne korzyści społecznościom lokalnym. Aktywa te generują duże przychody przez długi czas dla firm private equity we Francji.
Najlepsze firmy private equity we Francji
Według firmy Preqin, oto 10 najlepszych zarządzających funduszami private equity z siedzibą we Francji na podstawie całkowitego kapitału zgromadzonego w ciągu ostatnich 10 lat -
źródło: prequin.com
Jak widać, Adrian, stosując zrównoważoną strategię, mógłby zebrać około 29 miliardów euro w ciągu ostatnich 10 lat. Reszta to tylko skromna kwota w porównaniu z całkowitym zaangażowaniem kapitałowym Adriana na przestrzeni lat.
Możesz kierować te fundusze, gdy starasz się o pracę na niepublicznym rynku kapitałowym we Francji. Miej oko na Adriana, jeśli chcesz pracować w czołowej firmie private equity.
Spójrz także na Listę 10 najlepszych firm private equity.
Rekrutacja Private Equity we Francji
We Francji proces rekrutacji przebiega nieco inaczej niż w pozostałych krajach Europy. Rzućmy okiem na proces krok po kroku -
- Kwalifikowalność / warunki wstępne: Istnieją pewne warunki wstępne do wejścia na private equity we Francji. Pierwszą rzeczą, którą powinieneś zrobić, jeśli aspirujesz do wejścia na rynek wf, jest zapisanie się do jednej z najlepszych tam szkół biznesu. Jest to obowiązkowe, ponieważ w przeciwnym razie droga byłaby dla Ciebie bardzo wyboista. Drugą rzeczą, którą należy wziąć pod uwagę, jest kilkuletnie doświadczenie w fuzjach i przejęciach lub doradztwie w renomowanym banku lub butikowym banku inwestycyjnym. Po trzecie, lepiej być z Francji, żeby zostać wybranym do młodszej roli. Możesz być obcokrajowcem i mieć szansę we Francji, ale na najwyższych / wyższych stanowiskach. Tak, mogą istnieć wyjątki, ale do tego potrzebujesz dużo sieci.
- Networking: francuskie firmy WF cenią twoją edukację o wiele bardziej niż myślisz. W zależności od tego, jaki stopień ukończyłeś, otrzymasz rekompensatę. Jeśli pochodzisz z najlepszej szkoły średniej, Twoja ocena płacowa byłaby znacznie wyższa. Ale jeśli pochodzisz z tak sobie szkoły, otrzymasz znacznie mniejsze wynagrodzenie. I na tym polega znaczenie sieci. Oczywiście, jeśli możesz zapisać się do najlepszej szkoły klasy B, ale jeśli nie, musisz rozbudować sieć. Twoim zadaniem byłoby nawiązanie kontaktu z siecią absolwentów, a następnie znalezienie osób, które pracowały w sektorze private equity i próba zdobycia stażu w PE. Jeśli Twoja sieć absolwentów nie może Ci pomóc, wypróbuj Linked-In i znajdź osoby, które mogą pomóc Ci uzyskać rozmowę kwalifikacyjną na staż. Staż jest ważny, jeśli nie masz doświadczenia w doradztwie, a nawet nie jesteś z najlepszej uczelni.
- Praktyki: Networking to jedyne narzędzie, jeśli chcesz odbyć staż. Na pewno pomoże kilka praktyk. Co jest zabójcze, mieć kilka lat doświadczenia w pracy doradczej, a potem dwa staże w swoim arsenale? Podczas tych praktyk upewnij się, że poznałeś tajniki zawodu. Ale wiedz, że we Francji dość trudno jest zmienić swój staż w pełnoetatową rolę. Możesz więc szukać opcji w innych krajach (zarówno na staże, jak i na pełny etat), a następnie możesz wrócić do Francji, aby rozwijać swoją karierę wf.
- Wywiady: Jak w każdym innym kraju, musisz przejść przez podobne rundy wywiadów. Będziesz przechodzić od 3 do 6 rund rozmowy kwalifikacyjnej, podczas której zostaną zadane pytania dotyczące rachunkowości, wyceny i modelu LBO. Najbardziej godną uwagi rzeczą, o której należy tutaj wspomnieć, jest to, że we Francji firmy PE koncentrują się na procesie każdego pytania technicznego, a nie na wyniku. Na przykład, jakiego rodzaju korekty ceny zakupu może dokonać kupujący, jak koordynować finansowanie transakcji z nietradycyjnymi pożyczkodawcami itp. I jeszcze jedna rzecz, która jest ważna, to znajomość strategii tej konkretnej firmy. Przed pójściem na rozmowę kwalifikacyjną należy dokładnie zbadać firmę, jej strategię inwestycyjną, liczbę zawartych transakcji inwestycyjnych oraz podejście i cel firmy. Znajomość tych wszystkich pomoże Ci odpowiedzieć na pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej,i byłbyś w stanie wyróżnić się w tłumie. Na koniec rozmowy musisz również przedstawić analizę przypadku. We francuskiej firmie private equity zapytają Cię o „analizę 2 slajdów” firmy, w której musisz przygotować krótką prezentację o tym, czy powinieneś w nią inwestować, czy nie.
- Język i bariery wejścia: Musisz znać francuski. Ale tylko Francuzi nie będą ciąć. Musisz także znać angielski. Musisz być biegły w obu tych językach. Aby sprawdzić znajomość języka angielskiego, wiele firm przeprowadza 20% wywiadów w języku angielskim, a resztę w języku francuskim. Nie ma prawie żadnej bariery wejścia, ale jako obcokrajowiec musisz zmierzyć się z dużą konkurencją z tubylcami. W rezultacie bardzo trudno byłoby ci przyjąć młodsze role jako obcokrajowiec. Najlepszą opcją jest posiadanie kilkuletniego doświadczenia w innym miejscu (w Wielkiej Brytanii lub USA), a następnie powrót do Francji, aby zająć wyższe stanowisko.
Czy zajrzałeś do tego Jak wejść na private equity?
Kultura private equity we Francji
We Francji równowaga między życiem zawodowym a prywatnym jest bardzo ważna. I dlatego będziesz pracować mniej niż to, co robiłbyś w firmie PE w innych krajach. Może być konieczne przepracowanie ponad 60 godzin. Ale jeśli masz umowę na żywo, być może będziesz musiał pracować znacznie ciężej.
Zwykle wracasz do domu około godziny 23:00. w normalnych sytuacjach. Ale jeśli obsługujesz zbyt wiele transakcji lub musisz utworzyć raport na potrzeby klienta, może być konieczne wydłużenie czasu.
Inną rzeczą, która niepokoi pracowników etatowych w firmach PE we Francji, jest to, że bardzo trudno jest robić postępy. Jeśli nie awansowałbyś w swojej karierze, jak rozwinąłbyś swoją karierę na prywatnym rynku kapitałowym we Francji! Jednak najbardziej zaskakującą rzeczą jest to, że wskaźnik ubytków w firmach PE we Francji jest dość niski i wszyscy uwielbiają szlifować dzień w dzień.
Wynagrodzenia w Private Equity we Francji
Odszkodowanie może być tym, za co ludzie trzymają się swojej pracy i wydają się w ogóle nie opuszczać prywatnego kapitału we Francji. Przyjrzyjmy się wykresowi stworzonemu przez statista.com, a następnie omówimy wynagrodzenie specjalistów private equity we Francji -
źródło: robertwalters.com
Jak widać z wykresu, pokazuje, że jako młodszy pracownik będziesz zarabiać 60 000 - 80 000 EUR rocznie, co wcale nie jest złe. Jeśli masz większe doświadczenie, zarobisz znacznie więcej (tj. Średnio około 80 000 - 150 000 EUR rocznie. Jeśli masz ponad 12 lat doświadczenia, zarabiasz więcej niż 150 000 EUR rocznie).
Możliwości wyjścia z funduszy private equity we Francji
Dziwne jest wiedzieć, że nawet po niewielkim wzroście kapitału private equity we Francji lub jego braku, ludzie nie odchodzą z pracy. W przypadku których pojawiają się dwa problemy -
- Po pierwsze, ponieważ nie odchodzą z pracy, nowoprzybyli nie mają możliwości wejścia na rynek PE.
- Po drugie, szanse na rozwój tych pełnoetatowych pracowników maleją.
Ale nadal możesz szukać okazji do wyjścia, jeśli myślisz rozważnie. Możesz zostawić pracę we Francji i spróbować szczęścia w USA lub Wielkiej Brytanii. Jeśli możesz pojechać do Londynu, trudno byłoby się wyróżnić, ponieważ jest tam wielu Francuzów. Ale jeśli zamierzasz pracować na rynku PE w USA, będziesz w stanie wyróżnić się z tłumu, a także będzie to dobre dla rozwoju Twojej kariery.
Wniosek
Krótko mówiąc, fundusze private equity we Francji są dobre do kontynuowania kariery wf, ale jest kilka kwestii, które należy wziąć pod uwagę. Po pierwsze, nie dostaniesz pracy łatwo, ponieważ wskaźnik rezygnacji na rynku PE jest zbyt niski (nikt łatwo nie odchodzi z pracy). Po drugie, pracownicy pełnoetatowi prawie nie postępują. Po trzecie, wykształcenie ma duże znaczenie dla Twojego wynagrodzenia. Musisz więc jasno określić swoje priorytety, a następnie podjąć odpowiednie działania.
