Kariera w księgowości - Lista 6 najlepszych możliwości kariery w księgowości

Lista 6 najlepszych karier w księgowości

Poniżej wymieniono niektóre możliwości kariery w profilu księgowym, które dana osoba może osiągnąć w swojej karierze.

  • Księgowa
  • Kierownik ds. Obsługi płac
  • Menedżerowie finansowi
  • Analityk budżetowy
  • Dyrektor finansowy
  • Audytorzy

Przegląd karier w księgowości

Księgowość odnosi się do rejestrowania codziennych transakcji finansowych prowadzonej działalności w celu ustalenia sytuacji finansowej. Istnieją różne rodzaje możliwości zrobienia kariery w księgowości, ponieważ jest to rdzeń świata finansowego, który zajmuje się liczbami, zapewniając w ten sposób kluczową usługę dla biznesu, a także zwiększając możliwości zawodowe dla osób indywidualnych, aby osiągnąć sukces w tej dziedzinie.

# 1 - Księgowy

Kim jest księgowy?

To osoba, która została zatrudniona przez firmy do codziennego księgowania transakcji, które mogą obejmować kupno, sprzedaż, należności, zobowiązania i uzgodnienia bankowe.

Księgowy - opis stanowiska
Obowiązki Jego zadaniem jest upewnienie się, że wszystkie dochody i wydatki są rejestrowane w systemie księgowym i śledzenie tego samego.
Przeznaczenie Księgowa
Rzeczywista rola Będzie pracował z wieloma młodszymi księgowymi, aby wykonywać codzienne zadania, postępując zgodnie z pożądanym wewnętrznym procesem płatności i pokwitowań.
Statystyki pracy Według statystyk Bureau of Labour w USA liczba miejsc pracy w tej kategorii wyniosła 14,24 000 w 2016 r. I oczekuje się, że wzrośnie o 6% od 2018 do 2028 r.
Najlepsze firmy Wszystkie rodzaje korporacji
Wynagrodzenie Mediana rocznego wynagrodzenia księgowego w maju 2018 r. Wynosiła 70,500 USD, zgodnie z danymi statystycznymi Bureau of Labor w USA.
Zapotrzebowanie dostaw Zapotrzebowanie na księgowych będzie nadal rosło ze względu na wzrost liczby firm rejestrowanych w ujęciu rocznym.
Wymagania edukacyjne Stopień licencjata / magistra rachunkowości
Polecane kursy Ukończenie studiów / MBA
Zalety Wraz z rozwojem gospodarki wzrasta również liczba pracowników potrzebnych do wykonywania pracy.
Negatywy Długie godziny pracy i codzienna praca mogą być nudą.

# 2 - Menedżer ds. Przetwarzania listy płac

Kim jest kierownik ds. Przetwarzania listy płac?

To osoba, która zajmuje się całą obsługą płacową firmy.

Menedżer ds. Obsługi płac - opis stanowiska
Obowiązki Jego zadaniem jest dbanie o terminowość realizacji wszystkich wynagrodzeń pracowników, a także ich bezpieczeństwo w organizacji.
Przeznaczenie Kierownik działu Płac
Rzeczywista rola Będzie ściśle współpracował z działem HR przy comiesięcznym przetwarzaniu wypłat wynagrodzeń oraz dba o całą bazę pracowników w organizacji.
Statystyki pracy Na stronie studiów licencjackich z pracy nie są wyświetlane żadne szczegółowe statystyki. Najpopularniejsze firmy: Wszystkie rodzaje przedsiębiorstw.
Najlepsze firmy Wszystkie rodzaje korporacji
Wynagrodzenie Mediana rocznego wynagrodzenia kierownika ds. Płac może wynosić od 50 000 do 75 000 USD
Zapotrzebowanie dostaw Zapotrzebowanie na menedżerów płac rośnie, a wiele firm rozszerza swoją działalność i zatrudnia więcej osób.
Wymagania edukacyjne Stopień licencjata / magistra rachunkowości
Polecane kursy Ukończenie studiów / MBA
Zalety Wraz z rozwojem gospodarki wzrasta również liczba pracowników potrzebnych do wykonywania pracy.
Negatywy Utrzymywanie aktualności bazy danych pracowników nie jest łatwym zadaniem.

# 3 - Menedżerowie finansowi

Kim jest kierownik finansowy?

To ten, który kieruje pod sobą zespołem księgowych niższego szczebla i bezpośrednio podlega dyrektorowi finansowemu firmy.

Kierownik finansowy - opis stanowiska
Obowiązki Jego zadaniem jest upewnienie się, że wszystkie systemy i procesy są na miejscu, a wszystkie transakcje są codziennie rozliczane w pożądanym tat.
Przeznaczenie Starszy Księgowy
Rzeczywista rola Ma to na celu nadzorowanie zadań młodszych księgowych i codzienne kierowanie zespołem tak, aby nie było czkawek.
Statystyki pracy Według statystyk Bureau of Labour w USA liczba miejsc pracy w tej kategorii wyniosła 6,53,600 w 2018 r. I oczekuje się, że wzrośnie o 16% od 2018 do 2028 r.
Najlepsze firmy Wszystkie rodzaje korporacji.
Wynagrodzenie Mediana rocznego wynagrodzenia starszego analityka w maju 2018 r. Wynosiła 1,27,990 USD, według statystyk Bureau of Labour w USA.
Zapotrzebowanie dostaw Zapotrzebowanie na menedżerów finansowych będzie nadal rosło, biorąc pod uwagę zapotrzebowanie na stanowisko, ponieważ bardzo mniejsza liczba osób przyjmuje ten profil jako swoją karierę.
Wymagania edukacyjne CPA / MBA
Polecane kursy CPA / MBA
Zalety Zadanie menedżerów finansowych, w tym zarządzanie ryzykiem, stale rośnie.
Negatywy Wymagane są długie godziny pracy i codzienne monitorowanie ludzi.

# 4 - Analityk budżetu

Kim jest analityk budżetu?

Czy do osoby, która przygotowuje budżet firmy, mając na uwadze bieżące wyniki, oczekiwane możliwości rozwoju, ramy regulacyjne i rynek docelowy, należy podejść w dłuższej perspektywie?

Analityk budżetu - opis stanowiska
Obowiązki Odpowiada za przygotowywanie okresowych budżetów wspierających funkcję księgową.
Przeznaczenie Analityk budżetowy
Rzeczywista rola Przetwarzanie danych w programie Excel.
Statystyki pracy Według statystyk Bureau of Labor US, liczba miejsc pracy w tej kategorii wynosiła 58 400 od 2016 roku i oczekuje się, że wzrośnie o 7% od 2018 do 2026 roku.
Najlepsze firmy Wszystkie duże korporacje.
Wynagrodzenie Mediana rocznego wynagrodzenia analityka budżetu osobistego na 2018 r. Wynosiła 76,220 USD.
Zapotrzebowanie dostaw Bardzo pożądany profil, ponieważ analityk ściśle współpracuje z dyrektorem finansowym firmy i co miesiąc przygotowuje wariancję w celu zwiększenia wyników.
Wymagania edukacyjne CPA / MBA z uniwersytetów Tier -1 z co najmniej 5-10 lat doświadczenia
Polecane kursy CPA / MBA
Zalety Umiejętności analityczne stają się ostre i dają szansę na codzienną interakcję z najwyższym kierownictwem
Negatywy Rozległe przetwarzanie danych siedząc na biurku może być nudą.

# 5 - Dyrektor finansowy

Kim jest dyrektor finansowy?

Jest to najwyższe stanowisko w dziedzinie rachunkowości, jakie osoba może osiągnąć w swojej karierze.

Dyrektor finansowy - opis stanowiska
Obowiązki Odpowiada za zarządzanie operacjami finansowymi firmy i podejmowanie strategicznych działań w celu zapewnienia rentowności firmy.
Przeznaczenie CFO
Rzeczywista rola Zarządza wszystkimi działami w firmie, w tym księgowością, administracją, HR, skarbcem, zgodnością itp.
Statystyki pracy Żadne dane nie zostały udostępnione w Bureau of Labor Statistics w USA.
Najlepsze firmy Wszystkie duże korporacje
Wynagrodzenie Mediana rocznego wynagrodzenia dla pozycji CF może wynosić od 2,00 000 do 5,00 000 USD.
Zapotrzebowanie dostaw Wysoki popyt, ponieważ do obsługi tej pozycji wymagana jest taktowna osoba.
Wymagania edukacyjne CFA / CPA / MBA z uniwersytetów Tier -1 z co najmniej 5-10 lat Exp
Polecane kursy CFA / CPA / MBA
Zalety Rozległa znajomość finansów.
Negatywy Odpowiedzialny za wszelkiego rodzaju wykroczenia lub oszustwa finansowe w firmie.

# 6 - Audytorzy

Kim jest audytor?

To oni faktycznie będą poświadczać sprawozdania finansowe sporządzane przez dyrektora finansowego firmy i są najważniejszym stanowiskiem w dziedzinie finansów, ponieważ bez audytu finanse są nie do zaakceptowania na rynku.

Audytor - opis stanowiska
Obowiązki Odpowiedzialny za badanie ksiąg rachunkowych firmy i poświadczanie sprawozdań finansowych, czy zawierają one prawdziwy i rzetelny obraz działalności gospodarczej i wyników firmy.
Przeznaczenie Rewident księgowy
Rzeczywista rola Aby sprawdzić vouchery, rachunki bankowe firmy w celu ustalenia prawdziwości transakcji
Statystyki pracy Żadne dane nie zostały udostępnione w Bureau of Labor Statistics w USA
Najlepsze firmy Wszystkie duże korporacje i firmy Big4 CA na świecie.
Wynagrodzenie Mediana rocznego wynagrodzenia na stanowisku audytora może wynosić od 1,00 000 USD do 3,00 000 USD.
Zapotrzebowanie dostaw Duży popyt ze względu na wiedzę i umiejętności analityczne.
Wymagania edukacyjne CFA / CPA / MBA z uniwersytetów Tier -1 z co najmniej 5-10 lat Exp
Polecane kursy CFA / CPA / MBA
Zalety Obszerna wiedza
Negatywy Odpowiedzialny za wszelkiego rodzaju wykroczenia w firmie.

Kariera w księgowości

Osoba fizyczna może wykonywać różne zawody w zawodzie księgowego. Listę możemy podzielić na poniższe przedziały:

  • Codzienne rejestrowanie transakcji: jest to prawdopodobnie poziom początkujący dla każdej osoby, aby rozpocząć karierę, ponieważ jest ona zobowiązana do rejestrowania wszystkich codziennych transakcji finansowych na koncie bankowym firmy.
  • Sporządzanie sprawozdań finansowych: Jest to etap pośredni, na którym po zarejestrowaniu wszystkich transakcji sprawozdanie finansowe musi być sporządzane przez jedną osobę na każdy dzień sprawozdawczy.
  • Analiza finansów: jest to ostatni etap zawodu księgowego, w którym od osoby fizycznej oczekuje się szczegółowej analizy wyników biznesowych firmy w porównaniu z jej poprzednimi latami, a także z innymi firmami.
  • Budżetowanie: w tym przypadku osoba jest zobowiązana do bardzo ścisłej współpracy z księgowością, przepływem środków pieniężnych, produktem i zarządzaniem w celu przygotowania odpowiedniego budżetu dla firmy i mapy drogowej do dalszego rozwoju.

Interesujące artykuły...